会社に期待をしていないのだから、そこにいたいと思わないという理由での退職だから、転職する際の志望動機があるわけがない。 転職する目的はもはや潰えたのだから、目的がないのに転職する理由もないし、かといって今の会社にいる理由もない。 そもそも独…

「メンタル疾患」で、一番最初に働いていた会社の休職期間が満了しそうになった頃です。当時の責任者である取締役から、「休職満了になったら退職になってしまうけれども、もし回復したのならば、グループ会社のどこかで中途採用してあげる」というお話を伺…